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美军高级将领任职岗位与晋升速度实证研究

美军高级将领；晋升速度；岗位性质；军兵种；任职经历；量化分析

二、大数据与复杂系统管理 > 5.复杂系统管理理论与方法

本文通过分析美军上将的任职经历及其与晋升速度之间的关系，旨在探索高级将领在多样化岗位任职对其职业发展速度的影响。研究采用量化数据分析方法，基于423位美军上将的数据，结合美军上将名录及其他官方资料，对任职经历的多样性与晋升速度的关联性进行深度剖析。研究发现，岗位性质与晋升速度存在关联，而军兵种和任职经历丰富程度与晋升速度的关系不如预期显著。本研究为理解美军高级将领的成长路径提供了实证依据，对理解其军队人力资源管理和晋升机制具有一定参考价值。